手持噴碼機(jī)企業(yè)競(jìng)相改革
  長(zhǎng)久以來(lái)，手持噴碼機(jī)業(yè)就處于一種“大一統(tǒng)”的發(fā)展?fàn)顟B(tài)，導(dǎo)致手持噴碼機(jī)企業(yè)普遍沒(méi)有“獨(dú)立”意識(shí)，一般是別的手持噴碼機(jī)企業(yè)做什么就跟著做，反而對(duì)內(nèi)部的需求以及缺陷視而不見(jiàn)。
  所以，雖然，目前手持噴碼機(jī)市場(chǎng)上，改革的呼聲甚高，但是，真正意識(shí)到改革的必要的企業(yè)少之又少。在此情況下，縱然有大量的手持噴碼機(jī)企業(yè)開(kāi)始改革，也只是對(duì)其它企業(yè)的一種模仿。

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